Хүний нөөцийн мэргэжилтний ажил үүрэг:
Байгууллагын хүний нөөцийн менежментийн
хөгжлийг зөв тодорхойлж, хүний нөөцийн мэдээллийн санг бүрдүүлж тогтмол хяналт,
шинэчлэлт, хөгжүүлэлт хийж, ажиллагсдын ажиллах орчин, сургалт хөгжил,
төлөвлөлт зэрэгт хяналт шинжилгээ үнэлгээ өгч, ажлын бүтээмжийг нэмэгдүүлэх.
Тавигдах шаардлага:
Жич: Энэхүү ажлын байранд тухайн
чиглэлийн ажлын туршлага шаардахгүй бөгөөд хүний нөөцийн чиглэлээр ажилласан туршлагатай
бол давуу тал болно.1.Бакалавр болон түүнээс дээш зэрэгтэй;
2.Англи хэлний бичгийн, ярианы дунд болон түүнээс дээш түвшний
мэдлэгтэй;
3.Баримт бичиг, тайлан боловсруулах
анхан шатны чадвартай;
4.Компьютерийн хэрэглээний программууд
дээр ажиллах чадвартай;
5.Харилцах, хамтран ажиллах өндөр ур
чадвартай байх.
Та өөрийн CV-г [email protected] хаягаар
эсвэл,
холбоосыг ашиглан ирүүлнэ үү.
Анкетийг 2021.05.14-ний өдрөөс 2021.05.31-ний өдрийг дуустал хүлээн авна.
